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遵义市公务员考试加分(2020遵义公务员简章)

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公务员加分项目有哪些

五种人参加公务员考试可加分:

一般是这以下五种人中的一种或多种,分别是:少数民族、基层服务人员、烈芹陵士子女或配偶、优秀村干部、退役士兵。

比如,四川、海南当地的一部分少数民族考生,报考特定职位可以加分。又比如,在贵州,“三支一扶”志愿者报考公务员,曾可以享受加五分的待遇。还比如,宁毕余夏规定对于烈士配偶、子女,可享受公务员考试加分,加分幅度高达20分。

需要说明的是,公务员考试中,虽然有手首滚加分现象的存在,一般而言,国考中并没有加分项,加分都集中在部分省市区的省考。

公务员考试加分政策

公务员考试加分政策为拥有基层工作经历、烈士子女、配偶或因公牺牲警察子女、少数民族考生。

基层工作经历,实际上是指在县级及一下党政机关、事业单位及其他经济组织、社会组织工作等工作的经历。特备说明一下,退役士兵在军队现役的经历也可视为工作经历,报考中央机关的人员,若曾在市直属机关工作,也可视为基层工作经历。以上这些基层工作经历的计算时间,一般是截止到公告发布的当年10月份。每年的情况有所不同,考生应以当年公告为准。

比如选聘高校毕业生到村认知做饥、大学生志愿服务西部计划、三支一扶两年以上的高校毕业生、农村义务教育阶段学校特设岗位计划等四项目人员,以及受聘到国家和自治区开发重点县及边境县的考生,也能肢胡册享受相应的加分政策。

烈士子女、配偶或因公牺牲警察子女等:根据《烈士褒扬条例》,烈士子女符合公务员录取条件的,在同等情况下,会优先录取烈士子女为公务员。《军人抚恤优待条例》也规定了烈士子女,退出现役的义务兵、初级士官,报考国家公务员,同等条件下优先录用。

被收取“全国公安一级英雄模范”、“全国公安二级英雄模范”“全国特级优秀人民经常”称号,以及公安系统烈士的子女,都可以在笔试总成绩中加分。具体的加分政策还要以官网通告为准。

少数民族考生:少数民族也能享受公务员考试的加分政策,报考州、市、地及以下公务员职位的少数民族考生,都会在笔试总成绩中加分。此外,报考省直单位、西宁市、海东地区所属职位的人员不受地域限制(在职教师需经本人所在单位及教育行政主管部门同意),报考者必须具备公务员录用的基本条件和报考职位要求的资格条件。

在各地省考中,关于少数民族加分的政策并没有同意的标准,各地情况都不一样,具体加分的标准还要看官网通告。

公务员考试:

公务员考试是公务员主管部门组织录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员的录用考试。《中华人民共和国公务员法》历宏规定录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员,采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。

民族自治地方依照前款规定录用公务员时,依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。中央机关及其直属机构公务员的录用,由中央公务员主管部门负责组织。地方各级机关公务员的录用,由省级公务员主管部门负责组织,必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门组织。

公务员报考有什么加分政策吗?

公务员加分政策。少数民族报考人员符合下列条件的在笔试环节成绩计算时加5分(笔试环节成绩=笔试成绩+少数民族加分)。

报考各级政府民族事务管理部门的;报考单位在民族自治州及败亩所辖县(市、区、特区)、乡镇(街道办事处)的;报考单位在民族自治及所辖乡镇(街道办事处)的;报雹枯哪考单位在民族乡的。

少数民族报考人员报考定向招录少数民族职位的不予加分。

加分审查。加分审查工作由省、市(州)公务员主管部门会同招录单位组织实施,具体实施时间和方式由各级公务员主管部门另行公布。逾期未办理加分手续的人员,视为放弃源码加分。经审查符合加分条件的,在笔试成绩公布前向社会公示,公示结果无异议的,予以加分。

具体当地政策可以打市民热线咨询一下。

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