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秦学教育怎么样？能介绍下吗？
秦学教育集团是产业互联网时代混合运营模式的领先品牌，集团通过对教研和科技和服务的持续投入，打造区域领先的互联网化OMO混合模式学习服务中心。秦学教育集团斥资数千万，自主研发了业内领先的“ITS智慧教学和学习系统”，致力于用新理念和科技推动教学和学习效果提升做档，集团和学校整体已实现了全员智慧办公、教师智慧教研、学生智能学习辅助体系等，为未来大发展提供了强有力的支持。
四川秦学教育依托秦学教育集团强大教研教学团队，拥有一支100%专职教师团队。其中，中高级职称教师占比95.6%，90%的老师均在一线重点学校任过纯物乱教或担任学校重要的教研工作，学校教师培训有序扎实，校区充满浓郁的教研氛围。四川秦学教育配有小学到高中的全部课程辅导，一对一以及小班课。授课老师经过层层选拔，有丰富经验的老师才可以在四川秦学教育就职，保证学生的补习质量。同时在课后，四川秦学教育也给学生配备了专门的班主任，及时了解跟进学生的补习情况，并且实时反馈给家蚂弯长和老师。
教师不发工资应该向哪个部门举报？哪里可以解决？
同意上面说的，一般这种情况如果你们不闹大点是不行的，建议你们跨过你们省教育厅，直接向国家教育部反映这种情况。其实用百度搜一下大大小小反映拖欠老师工资腊培坦的有400多片，很多时候根本不是工资款未到，而是直接被上面截流。所以你要找你们省或者找县教育局是不管事的，如果是县教育扣下这笔钱，那么省里应该也有人会拿好处，因为他们没有那么大的胆子。必须要知会上面才敢这么做，除非他的胆子真的很大。
这个是国家教育部主页，里面有教育部部长专用信箱。
你放心好了，虽然不是每一封信部长亲自审批 但是他都有专门的秘书来处理这些信件，如果你们有证据并且也真的很严重，那么秘轮桐书会把一些影响比较严重的直接给部长看，由部长亲自处理。而且现在正式教师节的时候，我相信现在写比什么时候写都有用。 祝你成功。顺便鄙视一下那些当官不做人中局事的领导。
教师工资不发 投诉电话是多少
拖欠工资戚丛，不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。
由于公司未能按时发放劳动报酬，当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。
《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付唯轿的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者高山樱劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
秦学教育的集团大家觉得怎么样？
秦学教育的规模不错，先后在陕西、浙江、江苏、云南、广西、河南、内蒙古等地建立分公司和学校。截至目前，秦学教育旗下教职员丛扒工超过2000名，以学世纳校。搜郑没辅导中心等形式，累计服务学生超百万人次.
教师绩效工资为何迟迟不发？
之所以迟迟没有发工资，是因为绩效还没有考核完成，所以这个成绩的结果，工资的话是没有 。
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